2017年人才引进业务3月29日开始申报
我市2017年人才引进业务将于3月29日上午10点开始申报。符合6类条件的在职人才可以直接引进,其他人才实行综合评价引进分值测评达到100分的可申办人才引进。
今年人才引进业务29日开始申报
符合6类条件在职人才可直接引进
2017年人才引进新政策在创新人才引进评价机制,优化人才引进申办流程,简化人才引进申办材料,加强人才引进属地化服务等方面进行了改革创新在创新人才引进评价机制方面,人才引进条件对于年轻化、专业化、高技能人才进一步放宽,如:35岁以下的全日制大专、45岁以下的全日制本科、45周岁以下的中级专业技术人才、35岁以下在深参保3年以上的紧缺类高级工、40岁以下的紧缺类技师等均可直接引进,比原来都有所放宽。在技能竞赛中获奖或获得技术能手称号的,也可以直接引进或获得相应的人才引进积分。
具体到人才引进办理条件,毕业生引进方面,全日制大专以上应届毕业生可直接引进,在专业、院校、指标、申办方式等方面均无限制;在职人才引进方面,根据《深圳市户籍迁入若干规定》,符合6类条件的人才可以直接引进:
(一) 经深圳市认定的高层次人才,且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。
(二)在国(境)外学习并获得学士以上学位的留学人员,或在国(境)外高等院校、科研机构工作(学习)1年以上、取得一定成果的访问学者和博士后等进修人员。本项所述人员年龄应在45周岁以下。
(三) 具有普通高等教育本科以上学历,且年龄在45周岁以下的人员;具有普通高等教育专科以上学历,且年龄在35周岁以下的人员。
(四)具有高级专业技术资格,且年龄在50周岁以下的人员;具有中级专业技术资格,且年龄在45周岁以下的人员。本项所述人员需同时具有中专以上学历。
(五)具有高级技师职业资格,且年龄在45周岁以下的人员;具有技师职业资格,且年龄在40周岁以下的人员;具有高级职业资格,且在深圳市参加社会保险满3年以上、年龄在35周岁以下的人员。本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市紧缺工种(职业)目录。
(六)在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员,或获得“中华技能大奖”“全国技能能手”“广东省技术能手”“深圳市技术能手”称号人员,或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下。
市人力资源和社会保障局相关负责人表示,不符合以上直接引进条件,但确属我市紧缺急需人才的,按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分,也可申办引进。人才引进政策重点引进我市紧缺急需人才,不符合我市人才引进条件的人员,可根据自身实际情况,通过公安部门的居住社保入户(为我市今年新增的入户渠道)、投资纳税入户、随迁入户等多途径申请入户。
人才引进业务流程大幅简化
2017年人才引进业务流程大幅简化,办理时间缩短,更加方便快捷。简化毕业生引进办理程序,取消毕业生接收审批环节,毕业生接收实行网上办理,网上填报信息后,申报单位即可网上打印毕业生接收申请表,交给毕业生回校办理派遣手续。毕业生报到在工作所在区或拟入户地所在区就近办理,即来即办,一次办结。
简化在职人才引进办理程序,取消在职人才引进预审环节,申报单位在网上申报后,即可打印申报表格并办理后续申报手续,办理时间比原来减少7个工作日以上。同时,取消了在职人才引进需办理居住证的要求。
如何申办:
可以由用人单位申办,也可以委托人才引进代理机构进行个人申办。
各区人才引进代理机构名单可关注“本地宝深圳新鲜事”后台回复“人才引进”获得。
个人申办:
登陆“深圳市人力资源和社会保障局官方网站(www.szhrss.gov.cn)”,点击“网上申报”→“人才引进”。
申办流程
办理毕业生接收
1、网上申报信息
呈报单位登录人才引进系统为拟引进人员申报信息;也可由拟引进人员自行填写信息后转呈报单位申报信息。呈报单位申报信息完成后,打印《毕业生接收申请表》,转交毕业生回校办理派遣手续。
2 、毕业生办理派遣及户籍迁出手续
毕业生持《毕业生接收申请表》到毕业院校办理《报到证》,到户籍地办理《户口迁移证》。
3、办理毕业生报到手续
用人单位经办人或毕业生按《毕业生接收申请表》标注的报到时限、报到地点、报到材料要求,办理毕业生报到手续,领取毕业生介绍信和指标卡,并办理入户手续。
市外在职人才引进
1、网上申报信息
呈报单位登录人才引进系统为拟引进人员申报信息;也可由拟引进人员自行填写信息后转呈报单位申报信息。呈报单位申报信息完成后,打印申报表格,交给拟引进人员准备材料。如有人事档案的,须同时办理档案商调手续。
2、提交书面申报材料
呈报单位向人力资源部门提交书面材料。申报办理调干或调工的,需同时报送人事档案。
3、领取审核文件
呈报单位到人力资源部门领取招调通知、指标卡,并办理入户手续。
申办时间:2017年人才引进业务申报将于2017年3月29日上午十点开办。
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