深圳技能人才工作累薪资低 缺口高达80万

深圳市第十一届技术技能人才招聘会在市劳动就业大厦举行，80多家企业提供了2000多个岗位。记者了解到，由于工作累薪资低缺乏吸引力，技术活很少人愿意干。

　　技能人才不好招，普工流失也普遍严重

　　 技术工程师、测试工程师等都比较紧缺，招人比较难，目前光技术工程师缺口就有20多人。 深圳市慧视通科技股份有限公司的招聘负责人无奈地告诉记者。记者了解到，像电梯工、空调工、钣金工等技术工人都非常抢手。有企业招聘人告诉记者， 我们一线的技术工人不好招，像钳工或者钳工学徒，月薪资在2500元到3000元，夸张的时候招了一个月都没招到。

　　不止是技能人才不好招，普工也比较缺。美亚科技(深圳)有限公司的相关负责人告诉记者，虽然公司现在有1600多名操作工，但实际还缺200多名。

　　近七成企业最缺技能型人才

　　 据我们了解到的企业，到了下半年，大多企业迎来生产销售旺季，企业的用人需求量上升，技能人才、一线普工的招聘量比较大。 据深圳市职业介绍服务中心的相关负责人介绍，根据需求岗位的统计，焊工、钳工、电工、空调工、综合维修工、喷漆工、钣金工、CNC技工、数控车工、建筑工程师、IE工程师、测试工程师、网络工程师、通信工程师等岗位比较紧缺。

　　据深圳市社科院近期发布的《深圳劳动关系发展报告》指出，2013年深圳技能人才缺口达80万，高技能人才缺口占30万，约一半以上企业存在不同程度的技能人才缺口，尤其是高级技能人才的紧缺。

　　生活成本高 吓走 外来工

　为什么技能人才不好招呢?深圳市慧视通科技股份有限公司的招聘负责人认为，技能人才的要求相对高些，工作也累，但是薪水又上不去，很多年轻人不愿意干。

　　而新美亚科技(深圳)有限公司的相关负责人则直接指出，深圳的高生活成本 吓走 了年轻的务工人员。